人力资源社会保障部办公厅关于开展专业技术人才知识更新工程 2026年公需科目课件征集遴选工作的通知

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局),中共海南省委人才发展局，中央和国家机关有关部委、直属机构人事(干部)部门，有关事业单位、行业协会、企业：

为深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，落实中央人才工作会议部署，全面提高人才自主培养质量，根据《专业技术人员继续教育规定》、《专业技术人才知识更新工程实施方案》(人社部发〔2021〕73号)等有关要求，我部将开展专业技术人才知识更新工程2026年公需科目课件遴选工作，征集遴选一批优秀公需科目课件资源，共享给各地各部门开展专业技术人员公需科目继续教育学习。现将有关事项通知如下：

一、课件遴选范围和条件

(一)课件选题范围。按照知识更新工程专业技术人员能力提升项目任务要求，重点围绕以下三方面选题遴选公需科目课件：一是围绕思想政治引领，开展创新理论学习、科学精神培

育、职业道德养成、团队合作建设等能力提升；二是围绕数智化绿色化能力提升，服务高质量发展，赋能技术革命性突破、产业深度转型升级，普及以人工智能为代表的数智技术以及节能降碳、循环利用、低碳工艺、绿色制造等绿色技术，夯实数智素养、深化绿色理念、增强创新能力；三是围绕通用能力建设，拓展知识产权、创新创业、技术成果转移转化、法治思维、应急管理、心理健康，以及专业技术人员需求较强的其他领域的知识。

(二)课件选题和学时数量。拟遴选30个左右公需科目课件选题，每个选题课件一般为1-2个学时。其中，为落实国家和人社“十五五”规划部署，围绕数字经济、“双碳”战略，拟征集一批数智化绿色化领域公需科目课件，包括大数据、智能制造、工业互联网、数据安全等数智技术，以及节能降碳、循环利用、低碳工艺、绿色制造等绿色技术，汇总形成数智化绿色化系列课件。

(三)课件要求。一是申报课件应为已完成开发制作的原创性资源，申报单位拥有版权，自愿免费共享；二是申报课件应为专业技术人员普遍适用的法律法规、理论政策、职业道德、技术信息等基本知识，具有较强的通用性、实用性和时效性，课件录制时间应在2026年1月1日之后；三是课件可以采取专题讲座、名师课堂等多种形式；四是授课人应为地区或行业内具有较高知名度的专家学者，一般应具有高级职称或相应专业技术水平，无违法违纪等不良情况；五是为推动知识更新工程高级研修项目研修成果转移转化和推广应用，促进优质资源共享，扩大受益面，将优先遴选2026年高级研修项目优秀课程录制制作的高质量课件，鼓励各高级研修项目承办单位选择合适的课程进行录制申报。

二、课件申报和遴选程序

(一)申报单位按照课件选题范围自愿申报，填写《专业技术人才知识更新工程2026年公需科目选题征集表》(见附件1),提供完整的网络课件(含录制视频)和申报课件知识产权保护承诺书(见附件3),按照属地管理原则向所在地省级人力资源社会保障部门或行业主管部门人事部门申报。

(二)省级人力资源社会保障部门或行业主管部门人事部门按照课件遴选质量要求，对申报课件组织审核评议，重点审核课件制作时间、格式、内容和质量，确保课件正确的政治方向和价值导向，择优推荐相关选题的课件资源。

(三)我部将按照选题领域、课件质量对申报课件选题择优遴选，严把政治关、意识形态关、质量关，经审核同意后纳入公需科目课件目录。

(四)公布公需科目课件目录，并将课件资源上传至专业技术人才知识更新工程公共服务平台(网址：zsgx.mohrss.gov.cn),共享给各地各部门免费下载，用于组织开展公需科目继续教育学习。

三、政策保障

(一)优先支持入选公需科目课件目录的申报单位承接知识更新工程任务、举办知识更新工程高级研修项目。

(二)公需科目课件可作为授课教师的教学成果、代表作，可作为授课教师职称评聘、考核评优的重要参考，按照课件课时的6倍计算授课教师年度继续教育学时。

(三)鼓励多方投入支持继续教育，各地各部门可挖掘资源为公需科目课件开发提供一定的经费支持。

(四)鼓励各地各部门依托本地区本系统在线学习平台开展“互联网+继续教育”,使用目录内的公需科目课件时应酌情减免学习费用，不得利用共享课件资源谋取不当利益。

四、有关要求

   公需科目学习是专业技术人员继续教育的重要内容。各地人力资源社会保障部门和行业主管部门人事部门应高度重视公需科目课件征集遴选工作，充分发动专业技术人员继续教育基地、数字技术工程师培育项目培训和评价机构等优质资源，认真组织申报推荐。

附件：

   1.专业技术人才知识更新工程2026年公需科目课件征集表

   2.专业技术人才知识更新工程公需科目课件制作要求和技术标准

   3.公需科目课件知识产权保护承诺书

人力资源社会保障部办公厅

2026年8月12日

(此件依申请公开)

(联系单位：专业技术人员管理司)